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Albert

HR Director/Senior HRBP - People Strategy & Transformation - Dual competency HR/Finance

Résumé

Passionné par les relations humaines et le développement des talents, je m’attache à construire des environnements de travail où engagement et bien-être sont au cœur de la performance. J’accompagne les organisations dans la conduite de transformations structurantes et la conception de stratégies alignant enjeux business et humains

Expériences professionnelles

Hr project director

asmodee , Boulogne billancourt - CDI

De Janvier 2022 à Novembre 2024

- Déploiement de SAP Success Factors (modules core RH, recrutement avec un site carrière dédié et onboarding) dans 22 pays pour 2 300 collaborateurs incluant tous les aspects contrat, suivi du budget (1.5M€), pilotage du projet, conduite du changement etc. Management d’une équipe projet de 15 personnes et de la communauté des utilisateurs référents

- Création d’un pôle People Analytics (1 pers.) et pilotage du reporting mensuel RH à l’attention du CODIR, des DRH et de l’actionnaire

- Animation du cycle complet de l’enquête annuelle d’engagement collaborateurs jusqu’à la mise en oeuvre d’un plan d’action : townhall, newsletter interne, bénévolat, modules de formations etc.

- Animation de la communauté RH monde (50 personnes)

- Pilotage de la campagne de reporting annuel RSE (42 entités/180 KPI)

Head of risks, audit & internal control

asmodee , Boulogne billancourt - CDI

De Septembre 2017 à Décembre 2021

- Création de la Direction Audit Interne (3 personnes)

- Mise en place d’un référentiel de contrôle interne et des dispositifs d’évaluation des risques et de contrôle interne

- Mise en place des programmes anti-fraude et de compliance (Sapin II)

Internal control manager

EDF ENERGIES NOUVELLES , Paris la defense cedex - CDI

De Juillet 2012 à Août 2017

- Management de 2 collaborateurs et animation du réseau de contrôleurs

- Animation des campagnes de contrôle interne et de cartographie des risques et rédaction des rapports annuels pour la DG

- Mise en place de procédures de contrôle et gestion des sujets anti-fraude

Senior consultant audit & internal control

KPMG AUDIT , Paris la defense cedex - CDI

De Octobre 2007 à Mai 2011

- Réalisation de missions d’audit interne et Sox en Europe : planification, entretiens, tests, rapport d’audit, plan d’actions et suivi

- Réalisation de missions de contrôle interne : modélisation de processus, matrice de risques et contrôles, plan d’actions et suivi

Formation complémentaire

Master Grande Ecole de Commerce

INSEEC Paris - Audit et Contrôle de Gestion

2004 à 2007

Parcours officiels

Sciences Po Paris – FORMATION CONTINUE IEP Paris – FC Ressources humaines – 1984

Langues

Anglais - Courant

Allemand - Technique

Compétences

Gestion de projet
Conduite du changement
Management d'équipes internationales
politiques RH
Gestion des talents
Gestion budgétaire et financière
SIRH
#Non-financial Reporting
Reporting Réglementaire
Reporting RSE
Engagement

Centres d'intérêt

  • Lecture
  • voyages
  • course à pied
  • volley-ball
  • jeux de société